중간관리자 역량강화 교육 자료 제출 서식

※ 안내사항

- 자료 보내실 때 사업장 명칭과 근로자명 등 민감정보는 삭제 후 제출 하십시오.

- 담당자 연락처는 강사가 필요시 좀 더 구체적인 사항을 문의하기 위함입니다.

- 근로(연봉)계약서와 급여대장은 1~3인 이내의 분량으로 하되 계약서와 급여대장 모두  동일인

의 자료를 보내면 됩니다.(개인정보는 모두 삭제하여 발송)

- 취업규칙은 교육시 반영하고 싶은 부분(가령 임금과 휴일, 징계와 복무규율 및 면직 등)을 발췌

하여 보내면 되나, 상호 연관된 내용이 있어 구분하기 어려우면 전체를 보내셔도 됩니다.

- 위 제공한 자료는 교육 용도 이외 활용하지 않으며, 다만, 강사가 향후 다른 교육시 민감정보와

사업장 정보를 제외한 내용에 대해서는 활용할 수 있습니다.

- 보내신 자료는 교육시 채택되지 않을 수 있으며, 채택되지 아니한 경우에는 삭제 또는 폐기합니다.

- 송부기한 : 10월 26일(금)까지

- 문의전화 : 031-501-5700(내선61) 김도원 대리

- 보내실 곳 : 강사/노무사 김관민 (이메일) bacanow@nate.com 또는

시흥상공회의소 담당자/대리 김도원 (이메일) shkoc@korcham.net

(서류 자체는 교육 활용을 위해 이메일로 가급적 송부 부탁드립니다)

1. 사업장 정보

구 분	내 용	비 고(구체적인 설명)
사업종류	업
근로자수	( )명
노조유무 (과반수 여부)	□ 산별 □ 기업별 □ 기타 (과반수 : □ 해당 □ 비해당)
근무형태	□ 주 간 □ 주·야 맞교대 □ 3교대 □ 기타( )
임금형태	□ 일반/단순월급 □ 연 봉 □ 호 봉 □ 포괄임금 □ 기타( )
담 당 자	(성명) (연락처)

2. 제출자료(첨부하신 자료 목록에 표시하면 됩니다)

근로계약과 취업규칙	포괄임금제
□ 근로(연봉)계약서 □ 급여대장 □ 취업규칙 □ 기타( )	□ 근로(연봉)계약서 □ 급여대장 □ 취업규칙(단, 포괄임금 관련 참고 사항이 기재된 부분/임금.제수당) □ 기타( )